Développement et performance

Votre comportement influe sur la perception de votre potentiel et de vos limites, il vous appartient de changer pour vous apercevoir que les portes s'ouvrent

Les émotions constituent à la fois une ressource et vos limites si vous ne les maîtrisez pas
Dans les processus d'apprentissage, de création, de représentation, de conseil, de vente,de recherche de performance dans le sport, la musique... les émotions constituent un vecteur puissant qu'il convient d'exprimer et de rechercher.
Etre à l'écoute de soi, ouvert sur le monde extérieur pour recevoir, apprécier et s'enrichir.
Mais les émotions sont également une source de gêne lorsqu'elles sont subies
Nous analyserons ensemble comment apprendre à les identifier, les évaluer et les utiliser pour améliorer ses capacités mais également pour limiter les effets indésirables.
Améliorer sa confiance en soi, pour progresser en charisme et prise de décisions
Dans les situations de communication, de management, de gestion stratégique mais également dans un rapport hiérarchique ou dans une phase de création, il est essentiel d'apprécier à sa juste valeur son travail, sa création, ses décisions.
Cela implique d'être aligné dans son comportement (en cohérence avec ses valeurs) pour s'ouvrir aux autres, bâtir ses convictions et assumer ses prises de positions.
VOUS avez des atouts, des valeurs, des savoir-faire qu'il convient de valoriser. NOUS avons tous des limites et des possibilités de stratégie pour mener au mieux nos missions. Il convient de cerner VOTRE mode de fonctionnement et la force qu'il vous procure, puis d'analyser les façons de s'adapter et de se comporter.
Nous analyserons ensemble les situations et surtout votre perception à travers une approche positive en prenant en compte votre stratégie face à des avis contradictoires.
Lâcher prise, appréciation positive, argumenter ses prises de positions.

Maintenez votre motivation et votre moral en soignant la pensée positive
Il est essentiel chaque jour de comprendre, d'accepter et d'oeuvrer pour votre accomplissement personnel. Quelle est l'origine de votre motivation ? quels sont les challenges intermédiaires qui vous relancent, comment rebondir après la réalisation d'un objectif "wahoo". Il vous appartient de voir votre univers positivement et de constater vos avancées, vos progrès tout en vous enrichissant.
Dans les situations de communication externe, la conviction personnelle, la capacité à transmettre ses passions, ses croyances pour rallier, convaincre, décider ses interlocuteurs est essentielle.
Tout autant que dans les situations de management, de gestion où l'on doit agir pour améliorer une situation en relation avec les habitudes, les acquis de ses collaborateurs.

Le coach est un guide qui vous aide à prendre du recul, à mesurer, à prévoir et à apprécier.
Selon vos objectifs nous analyserons et composerons ensemble les stratégies pour vous permetter d'évoluer dans votre vie professionnelle, sportive ou personnelle.